Nouvelles / 21 octobre, 2019
- Beatriz Artolazabal : « plus de formation et la connaissance de langues sont les meilleurs atouts pour l’employabilité de nos jeunes »
- Artolazabal a participé avec le maire de San Sebastián Eneko Goia et le Conseiller général de Guipúzcoa Markel Olano à l’inauguration du IIe Congrès international pour l’Emploi et Ier Salon Merkalan pour l’Emploi et la Formation
- Aujourd’hui et demain au palais des congrès Kursaal de San Sebastián.
- Analyse des modèles d’emploi de la Bavière et de la Province autonome de Trente
La ministre de l’Emploi et des Politiques sociales du Gouvernement basque, Beatriz Artolazabal, considère que « davantage de formation et une meilleure connaissance des langues sont les meilleurs atouts pour l’employabilité de nos jeunes ». Aux côtés du maire de San Sebastián, Eneko Goia, et du Conseiller général de Guipúzcoa Markel Olano, la ministre Artolazabal a participé à l’inauguration du IIe Congrès international pour l’Emploi et Ier Salon Merkalan pour l’Emploi et la Formation qui se tient aujourd’hui et demain au palais des congrès Kursaal de San Sebastián.
« Notre programme est en ligne avec les orientations marquées par l’Union européenne et par les Nations-Unies elles-mêmes, et nous travaillons sur la prémisse que plus de formation veut dire plus d’emploi et de meilleure qualité. Nous sommes ici réunis autour du slogan "Engagés pour l’emploi de qualité", à l’occasion de ce deuxième congrès international et premier salon Merkalan, notre nouvelle initiative destinée à dynamiser le recrutement, le conseil et le rapprochement entre Lanbide, les entreprises et les personnes qui souhaitent améliorer leur travail » a signalé Artolazabal.
Comme l’a indiqué la ministre Artolazabal, « le département de l’Emploi et des Politiques sociales du Gouvernement basque et le Service basque de l’Emploi unissons nos efforts pour présenter cette initiative commune, en nous comparant aux bonnes pratiques développées ailleurs en Europe. Entre l’excès de qualification mentionné par certains et le manque de main-d’œuvre qualifiée détecté par d’autres, nos analyses indiquent que plus de formation et la connaissance de langues sont les meilleurs atouts pour l’employabilité de nos jeunes ».
Talent
« Face à la précarité, les emplois de qualité finissent par s’avérer avantageux pour toutes les parties et parviennent à retenir le talent de nos jeunes générations qui s’avèrent être les mieux formées de toute notre histoire. Ces deux journées du Congrès vont nous permettre de nous comparer à d’autres réalités ».
Après avoir souhaité la bienvenue à tous les professionnels et experts qui participent à la rencontre, Artolazabal a voulu souligné que « le premier salon Merkalan est une plateforme de relations qui offre plus de 700 postes de travail et qui matérialise l’évolution du Service basque de l’Emploi, Lanbide. Un service en voie de modernisation pour se transformer en acteur porteur d’’employabilité et qui cesse d’être synonyme de l’agence typique de l’emploi où on allait pointer ».
« Lanbide est plus accessible de jour en jour et se rapproche des citoyens grâce à une attention intégrale et personnalisée. Après les années de crise et de chômage, l’objectif majeur de cette législature pour le Gouvernement basque, et pour toute la société basque, était de baisser de 10 % le taux de chômage, et nous avons réussi. Mais nous restons vigilants face à l’incertitude internationale » a tenu à remarquer Beatriz Artolazabal, qui a réitéré son engagement « en faveur de l‘emploi de qualité pour tous et tout particulièrement pour nos jeunes ».
Le « IIe Congrès international pour l’Emploi et Ier Salon pour l’emploi et la Formation “Merkalan” 2019 » sont organisés par le département de l’Emploi et des Politiques sociales du Gouvernement basque. Le Salon « Merkalan » offre aux demandeurs d’emploi, à travers les 70 entreprises participantes, plus de 700 postes de travail de tous les secteurs et qualifications.
À ces journées sont présents le vice-ministre de l’Emploi et de la Jeunesse du Gouvernement basque, Marcos Muro ; le directeur général de Lanbide, Borja Belandia, et ses directeurs de service Amaia Arteaga, Marta Etxebarria, Ion Uriarte et Nestor Arana.
Programme
Franck Morel, conseiller Relations sociales du premier ministre du Gouvernement français, a été chargé de la conférence inaugurale, sur le thème « L’engagement de la France pour l’emploi de qualité ». « Les enjeux et les opportunités mondiaux pour la création d’emploi de qualité » ont été abordés par Jamie Winders, directrice de l’Autonomous Systems Policy Institute de l’Université de Syracuse ; Christopher Markou, de la Faculté de Droit de l’Université de Cambridge, et Albert Cañigueral, co-fondateur de Ouishare.
La « stratégie de l’Union européenne pour l’emploi de qualité » a été exposée par Loukas Stemitsiotis, directeur d’Analyse thématique de la direction générale de l’Emploi, Affaires sociales et Inclusion de la Commission européenne. Maurizio Bussi, directeur régional adjoint pour l’Europe et l’Asie centrale de l’OIT, parlera aujourd’hui de « la stratégie mondiale pour l’emploi de qualité », alors qu’Alexander Hijzen, directeur de la Stratégie pour l’emploi de l’OCDE détaillera « la stratégie de l’OCDE pour l’emploi de qualité ». Cette après-midi, les assistants visiteront le Centre de Recherche et Innovation appliquée de la Formation professionnelle du Pays basque, « Tknika », dans la localité d’Errenteria.
Mardi
Demain mardi 22 octobre, Markus Zorzi, directeur général de Planification, Stratégie, Affaires juridiques et Communication du ministère de la Famille, de l’Emploi et des Affaires sociales du Gouvernement de Bavière, expliquera la « stratégie pour l’emploi de qualité de la Bavière » ; Laura Pedron, directrice générale de l’Agence pour l’Emploi de la Province autonome de Trente, commentera sa stratégie de qualité et Gary Shaughnessy, président de la Z Zurich Foundation, analysera « la création d’emploi de qualité dans le secteur services ».
Le modèle d’entreprise inclusif-participatif sera le thème de l’intervention de Deb Oxley, CEO de l’association Employee Ownership Association, et de Juan Manuel Sinde, président de la fondation Arizmendiarrieta. Finalement, Marcos Muro, vice-ministre de l’Emploi et de la Jeunesse du Gouvernement basque, clôturera le Congrès.
Afin de promouvoir et faciliter le contact entre les entreprises qui cherchent à recruter et les personnes en recherche active d’emploi, Lanbide organise au Kursaal la première édition de son salon pour l’emploi et la formation, Merkalan : un espace de 1.000 mètres carrés avec une configuration et des contenus qui tiennent compte des besoins spécifiques des usagers des services de Lanbide.
La distribution des différents espaces du salon a été configurée comme un parcours professionnel usuel, avec des stands qui informent sur les domaines thématiques et toutes les ressources individualisées mises à la disposition des citoyens par le réseau des agences de Lanbide pour aider à prendre des décisions susceptibles d’améliorer l’employabilité (inscription de demande d’emploi, orientation professionnelle, attestation de compétences professionnelles, services aux entreprises, création d’entreprise, etc.).